
时间:2024-01-22 16:48
为传承商业文化,发扬工匠精神,中国百货商业协会联合中国商业联合会、中国财贸轻纺烟草工会,正在开展“首届全国商业导购员技能大赛”。组委会希望通过竞赛活动,提升导购员队伍的职业技能和职业素养,促进零售行业高质量发展。
在前期协会会同全国总工会财贸轻纺烟草工会联合开展的“导购运营管理案例征集活动”中,我们看到零售企业在导购方面进行了大量实践创新活动,很多作法对行业具有积极的借鉴意义。优秀的案例代表了当前导购管理和服务的主要作法,展现了零售行业和一线导购员的服务创新成果。协会对案例进行了分类整理,归纳出当前提升导购管理和服务的四大方向。
一、 强化内部建设和创新
具体有以下案例:
1. 福州东百中心“商场多元化培训及激励”;
2. 内蒙民盛购物中心“爱要大声说出来,导购传递爱更精彩”;
3. 上品商业“全流程培训,提高连带消费”;
4. 湖南友阿股份“注重导购员全过程培养,实现营销创新”;
5. 长春欧亚集团欧亚商都“系列培训提升技能,助推导购员实现自我价值”
6. 广州友谊集团“培育“好物推荐官”队伍,发掘好物新价值“;
7. 北国商城“升级家电销售模式,成为全屋家电解决方案服务商”;
8. 海南尚睿实业有限公司“练好基本功,以优质服务促进业绩提升” ;
9. 北雁集团““视客为友”服务管理创新”;
二、 主打顾客体验提升
三、精心设置服务项目
四、 数字化和直播助力
以上案例,协会已汇集到《2023年商场导购服务优秀案集》中,如有需要,请查询往期公号下载,或直接与协会联系。
这些案例,只是零售企业在转型创新中的部分作法,还有大量优秀企业开展了富有成效的落地实践。协会希望有更多的企业参与到“导购员技能大赛”中,在竞赛和交流中进一步提升导购管理和服务水平。
详细通知见协会往期公号文章,或联系中国百货商业协会袁玉 13126858591(同微信),878158327@qq.com。