为了解疫情前后主要零售企业员工人数及薪酬变化，中国百货商业协会整理了40家A股上市的百货业态为主的企业数据，详细如下：

2019-2021年，以百货业态为主的40家A股上市零售企业员工总人数持续小幅减少，2019年40家企业合计员工人数为22.5万人，同比减少4%，2020年疫情爆发，同比减少5%，下降到21.5万人，2021年继续减少，总人数为21.2万，同比减少1%。

数据来源：上市公司年报，中国百货商业协会整理

另一方面，除2020年受疫情影响人均薪酬有所下降外，2019年和2020年均同比上升，2019年人均薪酬平均值为13.3万，增幅为6%，2021年人均薪酬为13.4万，同比增幅为10%，与2019年比较，上升1.1%。

数据来源：上市公司年报，中国百货商业协会整理

对照40家企业的薪酬总和合计数据，可以看到人均薪酬增长来自两个方面，一是人员较少，二是人员薪酬增长，但更多的是用工成本增加。因2020年疫情严重不具代表性，对比2019年和2021年数据，2021年薪酬总额合计为237.7亿，高于2019年的234.7亿，而同期员工人数从22.5万下降至21.2万，人员减少的同时薪酬总额在增加，因而反映出人均薪酬增长更多的是用工成本的增长。

注：

1.人均薪酬=薪酬总额/企业员工人数

2.薪酬总额=支付给职工及为职工支付的现金+（年末应付职工薪酬-年初应付职工薪酬）

3.薪酬总额包含了员工所得及缴纳的各种保险、公积金、福利等。

40家企业2019-2021年人均薪酬排名：